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    十一屆自治區黨委第十二輪巡視反饋情況全部公布
    2021-09-24 09:54:52 來源: 廣西日報
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      【原標題】十一屆自治區黨委第十二輪巡視反饋情況全部公布

      自治區黨委巡視工作領導小組通報:截至2021年9月16日,十一屆自治區黨委第十二輪巡視反饋工作全部完成。

      2021年5月中旬至7月中旬,自治區黨委派出9個巡視組,對5所高等院校、8家區管企業開展常規巡視,對3家區直單位、2家區管企業開展巡視“回頭看”。巡視結束后,自治區黨委書記專題會議、自治區黨委巡視工作領導小組會議分別聽取巡視情況匯報,并對巡視整改和成果運用提出明確要求。9月10日至16日,各巡視組陸續向被巡視單位反饋了巡視情況、提出整改要求;被巡視黨組織主要負責同志就落實整改作了表態。

      自治區科技廳黨組存在的主要問題是:貫徹落實創新驅動發展戰略不夠扎實,落實自治區科技發展“前端聚焦、中間協同、后端轉化”戰略思路不夠到位,推行科技項目揭榜制緩慢。落實全面從嚴治黨“兩個責任”不夠有力,作風建設仍有一定差距,干部教育管理不夠嚴格,項目立項、審批、撥款等環節存在監管漏洞。上輪巡視反饋問題整改不夠到位,落實“三重一大”決策制度不夠嚴格,科技項目和資金管理不夠到位,干部選拔任用程序不夠規范,基層組織建設還存在一些薄弱環節,抓審計整改、主題教育整改不夠徹底。

      自治區體育局黨組存在的主要問題是:貫徹落實自治區黨委對體育工作要求不夠到位,推動落實共建廣西體育強區戰略任務措施不夠扎實,推進全民健身公共服務體系建設不夠完善,培養高水平體育人才缺乏力度,教科訓一體化基地項目建設緩慢,推動體育產業發展提升服務經濟社會能力不足。整改主體責任落實不夠到位,整改措施不夠實,選人用人方面問題仍然突出,基層黨組織建設還比較薄弱,處置違規違紀問題“寬松軟”,廉政風險防控機制不夠健全。

      自治區監獄管理局黨委存在的主要問題是:貫徹落實習近平法治思想尤其是關于刑罰執行重要指示精神不夠有力,“減假暫”監管職責履行不到位,一些工作離上級要求差距較大。管黨治黨工作缺失,凈化監獄系統政治生態不力,部分重大事項未經集體決策。整改責任落實不到位,重點任務推進不力,財務監管制度執行不嚴,違反中央八項規定精神問題仍有發生,全面從嚴治警不夠有力?;庵卮箫L險存在薄弱環節,形式主義、官僚主義問題較為突出,整改長效機制不夠健全,整改成效不夠明顯。

      廣西開放大學黨委存在的主要問題是:助力構建學習型社會不夠到位,“互聯網+”體系建設滯后,學校治理體系不健全,推進社區教育、老年教育發展緩慢,服務經濟社會發展不夠有力。落實黨委領導下的校長負責制不夠到位,推動專業和課程建設不夠有力,師資隊伍建設有短板,課程管理有弱項,思政育人和守好意識形態“責任田”意識不強。管黨治校存在薄弱環節,以嚴實作風推動工作不夠有力,干部監督管理偏軟,選人用人把關不夠嚴格,基層黨建虛化弱化,巡視整改成效不明顯。

      廣西警察學院黨委存在的主要問題是:落實“政治建警、政治建?!鞭k學方針有差距,強化政治引領不夠,構建“大思政”格局和意識形態工作存在薄弱環節。推動學校高質量發展不夠有力,推動公安特色人才培育、師資隊伍建設、科研強警有差距。落實全面從嚴治黨責任不夠有力,重點崗位和關鍵環節風險防控不夠到位,糾治“四風”韌勁不足。班子“頭雁效應”不夠突出,干部隊伍建設不夠有力,班子成員表率作用發揮不充分,基層黨建存在薄弱環節。巡視整改韌勁不足,長效機制不夠健全。

      廣西機電職業技術學院黨委存在的主要問題是:政治建設存在差距,部分黨員領導干部政治意識、規矩意識比較薄弱,存在違規用人、違規決策等問題。落實黨委領導下的校長負責制不到位,黨委領導作用發揮不足。立德樹人工作有欠缺,推進職業教育高質量發展不夠有力,教育教學管理不足,“雙高”建設有較大差距,綜合競爭力下降。落實意識形態工作責任制不夠到位,陣地管理存在薄弱環節。全面從嚴治黨“兩個責任”壓得不實,執行有關監督制度不嚴格。選人用人問題突出,黨建工作抓而不實。

      廣西農業職業技術學院黨委存在的主要問題是:黨委領導作用發揮不夠充分,“一懂兩愛”人才培養主力軍作用發揮不明顯,服務“三農”發展能力不強。師資隊伍建設薄弱,高水平專業群建設帶動作用不明顯。立德樹人工作有差距,思政隊伍建設不夠到位,意識形態陣地管理有漏洞。落實全面從嚴治黨“兩個責任”不夠有力,違反中央八項規定精神和“四風”問題禁而不絕?;鶎狱h建不夠扎實,選人用人導向存在偏差,機構職數未批先設先配。對巡視、審計等發現的問題整改不夠徹底。

      廣西工業職業技術學院黨委存在的主要問題是:推進“雙高”建設不夠有力,標志性成果少,人才強校工作存在短板,服務廣西“工業強桂”發展戰略能力不強。落實黨委領導下的校長負責制有差距,思政育人工作還有欠缺,意識形態工作存在薄弱環節。從嚴辦學治校有差距,作風建設不夠嚴實,一些工作“重部署、輕落實”。領導班子建設尚有不足,執行干部選拔任用制度不夠嚴格,干部日常監督管理“寬松軟”,激勵干部擔當作為不夠。落實整改責任不夠到位,整改工作抓而不實,部分問題仍未完成整改。

      廣西現代物流集團有限公司黨委存在的主要問題是:落實自治區黨委加快企業轉型升級要求有差距,以“現代物流”理念引領企業“二次創業”的意識不強,國有資本保值增值率不高。黨的領導內嵌公司治理各環節有偏差,債務包袱處置不力,風險管控力度不強,輿情監測和處置能力不足。全面從嚴治黨“兩個責任”落實不夠到位,違規持股、“靠企吃企”問題仍然存在,違反中央八項規定精神問題屢禁不止。黨建工作乏力,解決人才困境作為不夠。上輪巡視和審計整改較為遲緩。

      廣西柳州鋼鐵集團有限公司黨委存在的主要問題是:以新發展理念引領企業高質量發展有差距,落實創新驅動發展、綠色發展戰略和廣西冶金產業二次創業要求不夠有力。推動企業改革不夠到位,擴大開放、推動產業群發展力度不足。防范工程項目風險、投資經營風險、安全生產風險不夠到位。堅持嚴的主基調有差距,違反中央八項規定精神問題禁而不絕,廉潔風險防范存在薄弱環節。落實新時代黨的組織路線不夠到位,干部隊伍建設尚有不足,高端人才缺口較大。落實整改責任不夠到位,一些問題整改尚未見底清零。

      廣西交通投資集團有限公司黨委存在的主要問題是:發揮交通建設主力軍作用有差距,推進交通項目建設有短板,發揮路網資源優勢不充分,挖掘運營公路增收潛能不夠,落實人民美好交通出行有欠缺。推進交通建設與多元產業協同發展不夠有力,提升“交通+”產業效益力度不足?;鈧鶆诊L險有差距,安全生產領域監管和隱患排查不夠到位。以案促改、以案促治有差距,作風建設不夠有力。干部梯隊建設存在不足,黨員發展工作不夠嚴謹。落實整改“后半篇文章”不夠嚴實,一些問題整改不夠徹底。

      廣西宏桂資本運營集團有限公司黨委存在的主要問題是:黨委班子作用發揮不足,經營班子“謀經營、抓落實、強管理”不夠,推進改革創新加快發展存在短板,業務拓展能力不足,深化改革不力。監督制度執行不夠到位,隊伍能力偏弱,資產管理存在風險。對整改工作認識不到位,抓整改力度不足,效果不夠明顯,整改存在表面化、淺表化問題。主責主業未能聚焦,資本運營業務發展成效不明顯問題解決不力,現代公司治理體系還不健全。黨風廉政建設仍有較為突出問題,集團總部“機關化”色彩還比較濃厚。

      廣西北部灣銀行股份有限公司黨委存在的主要問題是:推動公司高質量發展仍有差距,金融服務實體經濟力度不夠,科技、人才瓶頸問題突出,防范化解金融風險存在短板。公司黨委“把方向、管大局、保落實”存在不足,執行黨委前置程序不規范。全面從嚴治黨“兩個責任”落實不到位,違反中央八項規定精神問題時有發生。領導班子建設有短板,基層黨組織建設滯后,基層黨建工作薄弱,干部選拔任用不夠規范,引導激勵職工干事創業不夠。各類監督檢查整改落實不夠有力,一些問題整改不夠徹底。

      廣西林業集團有限公司黨委存在的主要問題是:以綠色發展理念推動林業產業高質量發展存在差距,產業發展脫實向虛、聚焦林業實體經濟不夠。協調推進國儲林項目建設不力,重點產業園建設推進不快。黨的領導融入公司治理體系不夠,現代企業制度不健全,“處僵治困”不夠有力,化解歷史遺留問題成效不佳,意識形態工作仍有欠缺。管黨治企不夠嚴實,對下屬企業監管不力,違反中央八項規定精神問題禁而不絕。黨建助力發展成效不明顯,干部日常管理存在不足,人才強企意識不強。部分問題整改不到位。

      廣西出版傳媒集團有限公司黨委存在的主要問題是:落實文化強區戰略不夠扎實,創新發展思路不夠清晰,主業發展低迷,重點項目推進乏力。領導機制不夠健全,現代企業制度不夠完善,班子凝聚力還不夠強,“三重一大”事項決策制度不規范。落實整改主體責任有差距,組織整改不夠扎實,部分問題整改不徹底。紀委履行監督責任不夠有力,主動監督整改、跟蹤督辦不夠深入,問題線索處置不夠徹底。整改成效不夠明顯,依然存在執行選人用人制度不夠嚴格、黨內生活不夠正常、廉潔風險較為突出等問題。

      廣西文化產業集團有限公司黨委存在的主要問題是:落實國有文化企業改革發展部署要求不夠到位,改革創新力度不足,構建有文化特色的現代企業制度有差距。堅守主責主業不足,文藝精品產出不多,主旋律作品生產滯后,主業效益不夠明顯。意識形態陣地作用發揮不充分,社會效益彰顯不夠。全面從嚴治黨“兩個責任”履行不夠到位,資金項目管理不嚴格,國有資產流失風險較大。班子建設存在薄弱環節,隊伍作風整頓力度不足,人才激勵機制不健全,人才流失較為嚴重。整改責任落實不夠到位,整改效果不夠理想。

      廣西農墾集團有限責任公司黨委存在的主要問題是:貫徹落實中央關于農墾改革發展決策部署和自治區有關工作要求不夠到位,做大做強農墾經濟仍有差距,推動產業優化升級不快,深化企業改革存在短板,防范化解重大風險不夠有力,風險隱患較多。全面從嚴治黨存在薄弱環節,推進作風建設仍有差距,執行財經紀律不夠嚴格。領導班子建設還有不足,干部人才隊伍建設仍有差距,黨建工作抓得不夠嚴實,激勵干部擔當作為制度機制不夠完善。整改責任落而不實,一些問題仍未整改到位,個別問題重復發生。

      廣西玉柴集團有限公司黨委存在的主要問題是:落實自治區“強龍頭、補鏈條、聚集群”戰略有差距,混合所有制改革成效不明顯,防范化解經營風險能力不足,債務管控不力,國有資產保值增值能力下降。黨的領導弱化,融入公司治理環節不到位,對重大經營決策研究把關不夠。落實全面從嚴治黨要求不到位,作風建設有待加強,重點領域關鍵環節監督管理存在薄弱環節。班子自身建設不足,執行民主集中制有欠缺,選人用人制度執行不夠嚴格,人才戰略布局謀劃不足,基層黨組織作用發揮不夠明顯。

      此外,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉自治區紀委監委、自治區黨委組織部等有關方面處理。

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